Бухгалтерское обслуживание, сопровождение, аутсорсинг

Сегодня публикуем уже пятую статью из цикла «Прием на работу иностранцев». В этот раз расскажем про особенности оформления граждан из «визовых» и «безвизовых» стран, а также граждан с разрешением на временное проживание (РВП). Оформление сотрудников из «визовых» государств Трудовой договор...

Очередной материал на тему трудоустройства граждан из других стран. Сегодня поговорим о нюансах подписания трудового договора с иностранцами. Все пункты договора составляются на русском языке. Если это необходимо, то его можно перевести на любой иностранный язык (ст. 68 Конституции РФ, подп. 1...

Наш цикл статей на тему приема на работу иностранных граждан продолжает материал о том, Какие документы иностранцы должны предоставить для приема на работу в Россию. Иностранные граждане должны предоставить работодателю целый пакет документов. Он отличается от того, что предоставляют жители...

Продолжаем рассказывать о приеме на работу граждан из-за рубежа. Сегодня расскажем о том, Как оформить иностранца при приеме на работу?. Есть два варианта оформления иностранного гражданина: Трудовой договор. В этом случае иностранный сотрудник обязуется выполнять все трудовые функции, также он...

Принимая на работу иностранца, придется работодателю соблюдать и решать основные проблемы, которые появляются при трудоустройстве в РФ. Первое, с чем столкнутся работодатели, – необходимость переводов всех документов, предоставленных иностранцем, на русский язык. Также необходимо получить различные соглашения и направить запросы...